U bent hier

Computer en overige apparatuur

Geschreven door: 

U kunt computers en dergelijke apparatuur alleen nog vrij vergoeden of verstrekken indien uw werknemer de apparatuur ten minste 90% zakelijk gebruikt. Gebruikt uw werknemer de computerapparatuur meer dan 10% voor privédoeleinden, dan is de gehele vergoeding of verstrekking belast loon. Stelt u de apparatuur ter beschikking, dan moet u drie jaar lang 30% van de waarde in het economisch verkeer tot het loon rekenen.

Voor apparatuur als geluidsapparatuur, tekstverwerkers, muziekinstrumenten, gereedschap en dergelijke geldt dat u deze nog wel vrij kunt vergoeden of verstrekken, voor zover het gaat om zakelijk gebruik. Apparaten waarbij de communicatie centraal staat, zoals een BlackBerry en een smartphone, vallen onder de fiscale telefoonregeling.

Dit artikel gaat in op alle specifieke regelingen die gelden rondom het vrij vergoeden of verstrekken van apparatuur. Ook de vergoeding, verstrekking en terbeschikkingstelling van de apparatuur en computerapparatuur onder de werkkostenregeling komt aan bod.

In dit artikel:

  • Zakelijk gebruik apparatuur
  • Specifieke regeling bijbehorende apparaten
  • Apparatuur onder de werkkostenregeling
  • Praktijkvraag

Registreer of log in

Inloggen
Vul uw HR Praktijk Premium -gebruikersnaam in.
Geef het wachtwoord dat bij uw gebruikersnaam hoort.
Wachtwoord vergeten?

Word lid en u krijgt direct toegang tot meer dan 1000 kant-en-klare HR-tools:

  • Rapporten, Tools, Modellen,
  • Up-to-date wet- en regelgeving,
  • Kennisbankartikelen,
  • Adviesdesk, voor al uw vragen.