U bent hier

WAI: een route naar permanent lager verzuim

Onderwerp: 
Geschreven door: 
Kuis, Buul

Samenvatting

Hebt u, als werkgever, al meer grip gekregen op verzuim in uw organisatie? Daarbij kunt u gebruikmaken van een handig instrument: de Work Ability Index (WAI). Verzuim beheersen is geen luxe: de arbeidsmarkt zal de komende jaren krapper worden door vergrijzing en ontgroening. Met de WAI voorspelt u de toekomstige inzetbaarheid van medewerkers. Het bespreekbaar maken hiervan op langere termijn levert voordeel op. Voor de individuele medewerker in het bijzonder én de organisatie als geheel.

In dit artikel:

  • Verzuim managen
  • Werkvermogen afstemmen
  • Huis van werkvermogen
  • Vraag en antwoord WAI

Meer informatie? Login of registreer

Inloggen
Vul uw HR Praktijk Premium - snel antwoorden voor HR-professionals-gebruikersnaam in.
Geef het wachtwoord dat bij uw gebruikersnaam hoort.
Wachtwoord vergeten?

Word lid en u krijgt direct toegang tot meer dan 1000 kant-en-klare HR-tools:

  • Rapporten, Tools, Modellen,
  • Up-to-date wet- en regelgeving,
  • Kennisbankartikelen,
  • Adviesdesk, voor al uw vragen.