Thema:
Onderwerp:
Geschreven door:
Samenvatting
Als een concurrentiebeding te weinig rekening houdt met de toekomst van uw werknemer, kunt u van de rechter het lid op de neus krijgen. De rechter zal hierbij de belangen van beide partijen tegen elkaar afwegen.
Dit artikel behandelt de mogelijke rechterlijke afwegingen, een te dicht getimmerd concurrentiebeding en schadeplichtigheid.
In dit artikel:
- Concurrentiebeding: algemeen
- Naar de rechter
- Concurrentiebeding: mogelijke rechterlijke afwegingen
- Concurrentiebeding: geen mogelijkheid beroep uit te oefenen
- Concurrentiebeding: een geldige afspraak
- Concurrentiebeding: schadeplichtigheid werkgever
- Wijzigingen concurrentiebeding
- Relatiebeding
- Vraag en antwoord Concurrentiebeding beoordeling rechter
Meer informatie? Login of registreer
Inloggen
Registreren
Word voor € 15 lid en krijg direct praktische antwoorden over wetten en regels
- Actueel en praktisch
- Snel en betrouwbaar
- Bespaart juridische kosten
- Op computer én mobiel