Thema:
Onderwerp:
Geschreven door:
Samenvatting
Waarom vertrekken sommige medewerkers op vrijwillige basis die u graag voor de organisatie had willen behouden? Het kost u veel geld en vooral in onrustige economische tijden wilt u natuurlijk dat talenten en kennis niet door de achterdeur wegglippen. Vrijwillig vertrek van medewerkers kent een aantal oorzaken. In dit artikel komen de belangrijkste oorzaken, voorzien van een advies waarmee u personeelsverloop kunt voorkomen, aan de orde.
In dit artikel:
- Personeelsverloop
- Zich niet thuis voelen
- Conflicten met collega's en/of leidinggevende
- Persoonlijke omstandigheden
- Meer verdienen
- Onvoldoende doorgroei- en toekomstmogelijkheden
- Gewenste baanzekerheid
- Vraag en antwoord Personeelsverkoop
Meer informatie? Login of registreer
Inloggen
Registreren
Word voor € 15 lid en krijg direct praktische antwoorden over wetten en regels
- Actueel en praktisch
- Snel en betrouwbaar
- Bespaart juridische kosten
- Op computer én mobiel