U bent hier

Vakantiedagen opbouwen

Onderwerp: 
Geschreven door: 

Samenvatting

Een werknemer die 40 uur per week werkt, bouwt zijn vakantierecht over een jaar op over 240 werkdagen en 20 (4 × 5) vakantiedagen, dat is dus bij een 8-urige werkdag × 260 kalenderdagen = 2080 uren. Op deze uren kan hij verhinderd zijn de bedongen werkzaamheden uit te voeren, maar het recht op vakantie wordt wel opgebouwd. Het recht op vakantie is immers als hoofdregel gekoppeld aan het recht op loon (artikel 7:634 lid 1 BW).

Dit artikel voorziet in een schema dat inzicht geeft in het aantal vakantiedagen waarop uw werknemers recht hebben en ook in een overzichtelijk schema met betrekking tot het opbouwen van vakantie.

In dit artikel:

  • Rechten werknemer
  • Plichten werkgever
  • Recht op vakantiedagen
  • Opbouw vakantierechten
  • Vakantiedagen oproepkrachten
  • Onregelmatige arbeidspatronen
  • Onregelmatige arbeidspatronen: voorbeeld
  • Deeltijdwerkers
  • Deeltijdwerkers: wisselende dagen
  • Deeltijdwerkers: invloed cao
  • Opbouw vakantiedagen tijdens ziekte
  • Opbouw gedeeltelijk werken
  • Werkloosheid tijdens dienstverband
  • Calamiteitenverlof en langdurend zorgverlof

Meer informatie? Login of registreer

Inloggen
Vul uw HR Praktijk Premium - snel antwoorden voor HR-professionals-gebruikersnaam in.
Geef het wachtwoord dat bij uw gebruikersnaam hoort.
Wachtwoord vergeten?

Word lid en u krijgt direct toegang tot meer dan 1000 kant-en-klare HR-tools:

  • Rapporten, Tools, Modellen,
  • Up-to-date wet- en regelgeving,
  • Kennisbankartikelen,
  • Adviesdesk, voor al uw vragen.