Samenvatting
U weet dat de Arbowet u verplicht een risicoinventarisatie en -evaluatie (RI&E) uit te voeren. Met een RI&E krijgt u inzicht in de risico's van uw bedrijf, waarmee u de eerste stap naar goede arbeidsomstandigheden zet.
Dit artikel besteedt aandacht aan de risicoinventarisatie en -evaluatie als u jongeren en/of tijdelijke werkkrachten voor u heeft werken of als een werknemer zwanger raakt. U moet dan voor deze werknemers extra aandacht in de RI&E geven. Bij jongeren moet u bijvoorbeeld rekening houden met het ontbreken van werkervaring. Als u de jongeren via een uitzendbureau inhuurt, is het uitzendbureau weliswaar de formele werkgever van deze arbeidskrachten, maar u hebt toch als degene die het toezicht en de leiding uitoefent op de uitzendkracht, de plicht het uitzendbureau te informeren over onder meer de specifieke kenmerken van de arbeidsplaats. U bent verplicht de gezondheid van moeder en kind tijdens de zwangerschap en tijdens de periode van borstvoeding zo goed mogelijk te beschermen.
In dit artikel:
- RI&E
- Uitzendkrachten
- Zwangere werkneemsters
- Jeugdigen
- Deskundige betrekken
- Lijsten kankerverwekkende en mutagene stoffen
- Vraag en antwoord RI&E: uitzendkrachten, zwangeren en jongeren
Meer informatie? Login of registreer
Inloggen
Registreren
Word voor € 15 lid en krijg direct praktische antwoorden over wetten en regels
- Actueel en praktisch
- Snel en betrouwbaar
- Bespaart juridische kosten
- Op computer én mobiel