Dit artikel wijst u op de Wet onderscheid arbeidsduur (WOA). De WOA regelt dat deeltijdwerkers dezelfde rechten hebben als voltijdwerkers. Dat geldt ook voor het opnemen van bijzonder verlof....
Direct en indirect onderscheid op grond van leeftijd bij de arbeid is niet toegestaan. In dit artikel worden de speciale onderwerpen besproken die verband houden met de gelijke behandeling en non-...
Direct en indirect onderscheid op grond van een handicap of chronische ziekte is niet toegestaan. Dit verbod geldt voor de deelname aan het arbeidsproces en daarnaast op andere terreinen zoals het...
Om verschillende redenen kunnen uw werknemer en u een dienstverband beëindigen. Wat de reden voor beëindiging ook is, aan de beëindiging zitten wettelijke regels vast die u en uw werknemer moeten...
